RuAll.com

Ученые-аналитики считают однополый коллектив менее эффективным и более конфликтным, чем разнополый. Так ли это?

Однополый мужской коллектив может и эффективен, но если собрались одни женщины - жди беды. По моему мнению, психологическая обстановка в чисто женском коллективе не способствует продуктивной работе.

После института меня распределили в женский коллектив. Сплетни, склоки, дележка денег - кошмар. Потом я поменяла работу и попала в мужской коллектив (95% - мужчины). Я поняла, что женские склоки и разборки - ничто по сравнению с мужскими. Впоследствии я работала в разных коллективах и пришла к выводу: лучше всего смешанный, хотя все зависит от индивидуальных качеств и порядочности сотрудников.

Конечно так! работала я в женском коллективе - это нечто! и на 3 месяца нам дали практиканта - молодого мальчика. сразу прекратилось непристойное поведение , выражаться нецензурно перестали и т. д.

Однополый или разнополый коллектив, какой же наиболее эффективен? Тут многое зависит от специфики работы. Мне, например, сложно представить женщин в бригаде шахтёров. Есть чисто мужские и женские профессии.
Но если речь идёт о работниках в офисе, магазине или на складе, то тут бесспорно, и женщины, и мужчины уменьшат недостатки друг в друге и повысят общий эмоционально-психологический фон.

Социологические исследования всего мира показывают, что нет в природе сейчас чисто мужских или чисто женских профессий, исключение составляют те странны, где женщинам или мужчинам запрещают законом работать в определенной сфере, и именно люди, занятые физическим трудом нуждаются в эмоциях на работе.