В нашей компании из Питера грядут серьезные кадровые изменения - наблюдательным советом будет назначен новый генеральный директор. Как эти изменения оформить правильно?
Тут нужна консультация грамотного юриста. Я так понимаю, в Вашей компании таковой отсутствует? У Вас, скорее всего, общество с ограниченной ответственностью, так как это самая распространенная форма юрлица. В этом случае по поводу внесения изменений в учредительные документы ООО можете обращаться вот сюда bereganevy.ru/fns/vnesenie-izmenenij-ooo/
А вообще увольнение генерального директора - сложная процедура? И за что, если это конечно не коммерческая тайна, решили сменить руководителя Вашей фирмы?
Насколько я помню, такие изменения должны в обязательном порядке отображаться в Уставе компании. Это сделать вроде бы не трудно, но лучше на всякий случай поискать информацию о том, как именно правильно это оформить.