RuAll.com

У работников нашей компании появилась возможность приводить с собой маленьких детей, которые не ходят в детский сад. Для детей руководство компании организовало детскую комнату. Кто сможет выполнять обязанности работников по уходу за детьми в данной ситуации?

Можно так организовать рабочий процесс, что за детьми, по очереди и на короткое время, будут приглядывать сами работники этого предприятия, т.е. родители и те люди, которые будут свободны в данный момент времени.

Дети народ особый и правильно организовать с ними досуг сможет только опытный специалист. Каждый ребенок ведет себя по своему и профессионалу будет легче справиться с ними, организовать и занять их на долгое время. Если компания смогла выделить помещение, то пусть наймет и воспитателя.

Однозначно, тут нужен только воспитатель. Иначе работа персонала превратиться в балаган. Вообще удивляюсь, как начальник решился на подобный шаг: зная, что твой ребенок находится в соседней комнате, работники будут постоянно отвлекаться на них

Дети на работе, конечно, отвлекают и мешают. Может, на единичные редкие случаи начальник может закрыть глаза, но часто брать с собой детей не получится, поставят перед фактом.

Конечно, дети могут отвлекать родителей, но с другой стороны, если дети находятся в поле зрения родителей и они уверены в их безопасности - это позволит им спокойно работать. Всё зависит от возраста, воспитания детей и согласия начальника на присутствие детишек на рабочем месте.